Üzleti intelligencia a HR-ben
Üzleti intelligencia a HR-ben Az üzleti intelligencia (BI) mára elengedhetetlen eszközzé vált a modern vállalatok számára, hogy versenyelőnyt szerezzenek és hatékonyabban működjenek. HR-vezetőként a BI alkalmazása nem csupán az adatok kezelését és elemzését forradalmasítja, hanem alapvetően megváltoztatja a munkavállalói élmény fejlesztését és a stratégiai döntéshozatalt is. Nézzük meg részletesen, hogyan segíti az üzleti intelligencia a…